Военные пенсионеры, продолжающие работать, имеют право на вторую пенсию. Две пенсии в одни руки это не миф, а вполне реальная возможность. Военные пенсионеры, продолжающие работать после выхода на пенсию, получили право на дополнительную денежную выплату по достижении ими общеустановленного пенсионного возраста. Напомним, что для женщин это 55 лет, а для мужчин 60. Среди военнослужащих запаса, отдавших долг родине, таких немало. На территории городского округа уже порядка трехсот пятидесяти человек воспользовались своим правом. Причем, военная выслуга не имеет значения, считается период, когда военный пенсионер работал после пенсии, а он должен быть не менее пяти лет. Так же при назначении второй пенсии не учитываются льготы периода военной службы пенсионера. Исключением являются лишь ветераны подразделений особого риска. Размер второй пенсии определяется в первую очередь продолжительностью стажа военного пенсионера, работающего по трудовому договору. Периода, в течении которого работодатель исправно отчислял в пенсионный фонд страховые взносы на своего работника. Для назначения и выплаты дополнительного пенсиона человеку необходимо обратиться в городской отдел пенсионного фонда и предоставить ряд документов. А именно: страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, трудовую книжку, справку о заработной плате и справку из органа, назначившего пенсию по выслуге лет (из военкомата, прокуратуры, УВД и т.д.) Лучше сделать это заблаговременно. Возможно даже за полгода до достижения им общеустановленного пенсионного возраста. Обращаем внимание, что назначение страховой части трудовой пенсии носит заявительный характер, поэтому важно понять : не будет заявления – не будет и пенсии.
